單位：第八項目部 作者：張兆陽 中國有句古話：至樂莫若讀書，至要莫若教子。如何教育引導好年輕人，長久以來都是世界各個階級父母所關注的話題。洛克菲勒，標準石油公司創(chuàng)立者、全球首富。2009年福布斯公布“美國史上十五大富豪”，洛克菲勒名列榜首。這樣一個商業(yè)巨擘，同樣也在研究如何指引年輕一代。在這本書中，就淋漓盡致地呈現(xiàn)出了他對教育的見解。
這位擁有龐大財富的巨頭在少年時期家境十分貧寒，但他從小就接受父親的商業(yè)訓練，同時也繼承了母親勤儉的美德。這也直接促使他在后來取得了舉世矚目的成就，從自身經(jīng)歷出發(fā)，更能明白對年輕人教育的重要性。在這本書的開頭，記錄了洛克菲勒對兒子說的一句話：“人生就像一次遠航，很榮幸你希望我能永遠同你一起出航，但我只能做你的船員。上帝讓我們?nèi)祟愔绷⑿凶?，就是要讓我們靠自己的雙腿走路。也許你尚未做好獨自遠航的準備，但爸爸要告訴你，你出航的地點正是我所置身的那個充滿競爭和煥發(fā)斗志的商業(yè)世界，你將從那里開始參加你從未體驗過的人生盛宴。沒有人教你如何使用餐桌上的刀叉，如何品味命運天使奉上的每一道菜肴，這一切都要靠你自己，自己品味和體會”。
我們所從事的建筑業(yè)也同樣充滿競爭，因為現(xiàn)場大部分從業(yè)者的年齡都是90后，所以富有激情和活力，也因為工作特殊性，常年離家在外，需要獨立面對生活。建筑行業(yè)里的老人總是會對新人說一句：工地是個很鍛煉人的地方。的確，90后生活條件好，到了工地這種面對文化程度層次不齊的人群，工作場所復雜的環(huán)境一時間很難接受。想起以前第一次離家出去上大學時，父母把我送到學校，我全程只顧著玩手機，進校報道和領東西都是父母給辦好，連宿舍里的床都是父母給鋪好的。后來畢業(yè)應聘到工地來上班，因為正值8月份大商業(yè)基坑挖掘階段，每天灰頭土臉的，大家都被太陽曬的脖子蛻皮。當時上午來的，下午就想回家。所幸得到了公司很多前輩的開導，當時下班后領導單獨開導我說：“工地苦是苦，累是累，但你學到的，經(jīng)歷到的也會比別人多很多?！蔽蚁?，用心去聽別人對自己的建議和指導也是一種能力吧。正是因為有了這樣的團隊，這樣的同事和朋友才讓我繼續(xù)堅持。洛克菲勒自傳中有這樣一段話：老一代的故事可能對年輕一代沒什么吸引力，但它不是一點用都沒有，盡管故事有些乏味，卻可以讓年輕人認識到，在生命的每個階段，朋友的價值遠超過其它財富的價值，沒有人能例外。 雖然在這里不能詳細介紹這些書信的內(nèi)容，但我想希望總是寄托在年輕一代的身上，未來是屬于年輕人的。就用諸葛亮的《誡子書》作為結尾與大家共勉：“淫慢則不能勵精，險躁則不能冶性。年與時馳，意與日去，遂成枯落，多不接世，悲守窮廬，將復何及！”
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